在全市远程视频培训分层次讨论活动

会议上的发言材料

邱县职教中心

（2017年12月28日）

2017年以来，在市教育局和县教育体育局的正确领导下，邱县职教中心加强内部管理，锐意进取、真抓实干，改变原有传统模式，以建设现代职业教育体系为引领，以服务我县当地经济发展为目标，积极探索新的办学模式，深入开展校企、校地、校校之间形式多样、广泛深入的合作办学模式，大力推进教育教学改革，创新人才培养模式，拓展服务社会的能力，增强综合办学实力，全面提高人才培养质量和办学水平，各项工作取得初步成效。

一、2017年主要工作及亮点成效

（一）校企合作向深度融合迈进。深入县内各工业企业进行实地对接，了觖各企业的用工标准和急需的专业技术人才，积极开展校企合作。通过深度的校企合作，职教中心紧扣行业发展脉搏，及时准确地把握产业发展的各种信息，使职业教育的专业建设紧紧跟随县域产业的发展步伐，增强了职业教育服务县域经济发展的针对性和实效性。开办第一期定向52人的电气焊短期培训班，受到县主要领导和用工企业的一致好评。

（二）开设学前教育专业。深入贯彻落实县委县政府“小县大教育”的发展战略，针对幼教事业尤其是民办幼儿教育发展的迫切需求，我校及时调整相关专业方向，开设学前教育成人函授班，今年招收学员80余人，将为邱县幼儿教育事业的健康发展打下坚实的基础。

（三）拓展联合办学专业。今年先后与石家庄交通职业技术学院、河北女子职业技术学院成功对接，达成联合办学协议，开展新型专业，拓宽专业规模，增加招生吸引力，为今后我校的发展起到积极助推作用。

（四）申请培育特色专业。结合我县传统特色文化“青蛙漫画”产业，到市教育局积极争跑，最终成功申请了邯郸市仅三个有“县域特色”的全日制和函授并存的特色“漫画专业”。

（五）抓好安全与德育工作。坚持“安全第一、预防为主”的方针，加强学校安全工作，群防群建，整体推进，层层签定安全责任状，投资3万元安装了全天候监控设备，新配备灭火器20只，使消防防盗设施进一步完善；利用晨会、班会进行安全教育，做到了安全教育经常化。

（六）持续开展送技能下乡活动。努力创新思路，以丰富多彩的形式将技能培训送到农民家门口，提升了送教下乡技能培训新实效，为农民群众增收致富提供了有力基础保障。先后在邱城镇段寨村、新马头镇贺卜村举办了中式烹调师培训班，聘请专业老师为学员授课，免费培训50天。

二、2018年工作目标、重点和措施

十九大报告指出“完善职业教育和培训体系，深化产教城融合、校企合作”，为职业教育发展指明了方面。今后我校将按照市县教育部门的安排部署，紧紧围绕“强化学校管理，加强专业建设，提高校企校校合作水平”目标，统一思想，形成共识，立足本职，干好工作。2018年重点做好以下四个方面工作。

一是班子带头，深入学习贯彻党的十九大精神。把学习贯彻十九大精神作为当前以及今后一个时期的首要政治任务，定期组织全体教职工认认真真学、原原本本学、反反复复学，带着问题、结合实际，校级班子成员带头学、带头讲，以身作则、以上率下，真正实现内化于心、外化于行。精心制定学习计划，本学期以集中性全面学习为主，下学期将分群体、分专题继续深入学习，覆盖全体师生，确保学习质量和效果。

二是强化管理，加强师德建设。我们将以党的十九大精神为引领，加强师德师风建设，提高教师队伍素质。服务教师成长发展，加强教师队伍建设，提升教书育人本领。坚持立德树人，深化校企协同育人，持续提升职教育人质量，努力转变社会对职教中心的认识，从而实现学生招的来、留得住、学得好、有出路。

三是攻坚克难，全力打好招生、培训两个硬仗。通过订单式培养、设置切合县域经济发展和学生需求的专业等途径，2018年完成全日制招生计划600人、技能培训1000人。深入县内企业调研，全面了解企业用工需求，重点搞好焊工、食品加工、家政服务、纺织服装等培训，满足县内企业用工需求。把课堂搬进工厂，把职教专家、企业名家、技师请到课堂为学生开展职业培训，围绕企业需求，开展个性化、定制式培训。持续开展培训下乡活动，使群众在家门口就地学到技能。针对建档立卡贫困户，进行精准扶贫培训。

四是解放思想，加强校企合作校校合作。深化产教融合，大胆创新，加强校企合作、订单培养，积极探索产学结合的模式，不断提高办学效益，增强学生就业竞争力。加强校企合作、校校合作，积极服务县域主导产业，拓宽学生升学和就业渠道，为我校招生、就业搭建平台。

今后，我校将在市、县教育部门的大力支持下，深入实施“小县大教育”战略，紧抓时代机遇，解放思想，锐意进取，攻坚克难，努力开创职业教育工作新局面，为加快建设“创业新城、宜居邱县”做出新的更大贡献。 

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